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第五百一十七章 人才(1 / 3)

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在燕青羽戏谑的注视下,周辰倒也光棍儿,嘿嘿笑道:“这次我认栽了,没有了解清楚具体情况。和那些政府官员谈判被卡的太死,连进入的资格都没有,所以就还没有就具体的信息进行了解。算了,我不解释了,解释都是无能的表现,总之这次认栽。”

“哈哈哈!”

一群老江湖们很喜欢看到后进小辈们这种竞争。

天下内部行政管理阶层当然少不了各种明争暗斗,同样也有不少山头。

但燕青羽从集团初立开始就明确的立下铁律,避免办公室政治,禁绝倾轧。违逆者,无论地位多高,功劳多大,都难逃出局的后果。

在刘銮熊依照这个铁律铁血的处理了两个高管后,集团内部的氛围为之一清。

只是集团同样鼓励竞争,有序的竞争能够提升集团内部的活力和创新能力。

周辰和吴曼这一对欢喜冤家,就是众人所知的这种竞争典范。

事实也证明,这种竞争造成的效果确实不错。

“辰仔啊,我看你曼女儿拍拖。你们俩好般配,金童玉女啊!”

一个头发已经花白了的男人,一脸笑意的对周辰说道。

他叫王达,是天下集团人事部的⊥,经理,位高权重。

王达的为人正派、严谨,处理事务一丝不苟,认真到了严苛的地步。

对于天下集团的优秀人才,王达可以说出每一个人的名字,甚至了解他们的家庭背景,以及这些人的生活生长轨迹。

周辰和吴曼,就是他一手挖掘出来的超新星。

他也是集团内部,甚至整个香港公认的伯乐。

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