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第272章 逆潮流的管理方式(1 / 3)

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五个人,自然没有人退出,只是其中一个略微皱了皱眉:“聂董事长,我能先回家一趟,安排一下吗?”

聂幽看着他,拿起桌上他的资料,资料上显示,他的家里的小儿子,也是到现在为止唯一的儿子,还曾经有个哥哥,但是早亡。现在还有一个接近七十岁的老母亲,多病。

“你母亲?”聂幽看着他。

他点点头:“是的!我要去安排一下。我走了以后,可能没有人照顾她。我回去打个招呼,然后去找下教官嫂子,帮忙照顾两天,等我回来,我会去找个保姆。”

聂幽点点头:“去吧。找保姆的事情,你直接去找负责后勤的人。就说我说的。”

负责后勤的人,是不负责找保姆这样的事情的。所以聂幽特别交代了一句。

等到大家都走了,聂幽却脑子里突然想起了保姆的事情,不只是刚才那个家伙一个人的问题,现在很多人都有这个问题。绝大多数都是孩子的问题。虽然三岁左右,就可以送到幼儿园去,但是三岁之前,还是无法抽身。也有一些是父母的问题。刚才那家伙的情况比较特殊。但是也有一些,家里老人年龄不小,需要照顾。

聂幽摇摇头,自我嘲笑:再这么下去,自己就真的成了保姆了。

不过关于个人家庭的事情,聂幽还是记在了心上。记在心上,就要体现在行动上。聂幽从来都是一个把任何可以做的事情立刻做完的人。

直接打电话给负责后勤的老张,老张也是部队的老人,只是他真的是年纪大了点,已经五十多岁,而且,只有普通的仓库管理经验,并不太适合现在的公司军用物资管理。但是他却有一个特长是别人没有的:和地方政府打交道。很多时候,甚至比张斌更老练。

这让聂幽把他安排到了公司普通后勤,负责后勤这一块。不得不说,这个安排合适极了。公司的各项事务,尤其是后勤事务,绝对是最让肖依月这个总经理放心的。

“老张,能不能考虑一下,给公司的员工统计一下,找些保姆?现在有很多小孩子,还有家里的老人需要照顾的。兄弟们很多时候分不出时间来啊。”聂幽直接打通了后勤的电话。

老张那边点头嗯了一声:“我已经着手了。我选择的目标,都是公司员工家属。外面的人,我信不过。咱们公司情况特殊。不过这人选可能就差了点,毕竟他们大多数原来都不是做这个的。不过我已经聘请了几个专业的老师,打算等到招募的差不多,就展开集中的培训。”

聂幽很是满意,这样的员工还有什么不满意的?

你能想到的,他会给你默默的做好。

不过聂幽却没有放下电话,而是有些尴尬的问道:“老张,你说我们公司现在是不是管的宽了点?”

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