他们在下面热烈的讨论起来。
“两万份简历，我们有四十多个人，也就是说一人要看五百多份，努力一点三天就能完成。”
“还用三天，我两天就能搞定。”
“为了七个月的年终奖，我就是不吃不喝不睡，也要争取一天搞完，拼了！”
他们一扫之前的疲态，各个斗志昂扬。
陈轩满意的点点头，他要的就是这种效果。如今公司里人才短缺，想要在短时间内补充到位，就需要提高工作效率。
这时候负责招聘的人事部就显得异常重要。
故而他才选择亲自挂帅。
陈轩挥挥手，示意他们静下来，然后朗声说，“在我的手底下做事很简单，多劳多得、少劳少得、不劳不得，你们大家认真努力做，我保证你们都能拿到丰厚的报酬。你们对我有信心吗？”
“有！”
这次的声音格外大，他们脸上带着兴奋的异彩。
从陈轩办公室里出来的时候，他们还在不断的讨论着，都连连称赞陈轩英明。
等众人都走了以后，陈轩让钟鹏留了下来。
秦雪晴走后，推荐他做了人事部的经理辅佐陈轩。
两个人相互之间接触过多次，也比较熟悉了。
钟鹏始终想不透，为何陈轩能升职的这么快。进公司还不到两个月，就像火箭般成了总监。
陈轩沉吟了一会儿，问钟鹏，“你觉得我刚才的激励措施怎么样？”
“陈总监调动了员工们的工作热情，极大的鼓舞了大家的士气。”钟鹏先称赞了陈轩一句，接着话锋一转，“只是，陈总监额外增加年终奖，需要经过总经理和董事长的批准，这么大的金额好像不太好办吧？”